"أسيوط" تعدل الحد الأدنى لأجور الموظفين بالمديريات الخدمية والوحدات المحلية

كتب: محمود مالك وسعاد أحمد

 "أسيوط" تعدل الحد الأدنى لأجور الموظفين بالمديريات الخدمية والوحدات المحلية

"أسيوط" تعدل الحد الأدنى لأجور الموظفين بالمديريات الخدمية والوحدات المحلية

قال عبدالحفظ أحمد المستشار المالي والإداري لمحافظة أسيوط، إن الحد الأدنى والأقصى للأجور تم تطبيقهما منذ يوليو الماضي، وقد شاب عملية التطبيق خطأ ما تسبب في ألا يتم صرف الحد الأدنى الذي تم تحديده فعلياً على موظفي الدرجة الثالثة التخصصية؛ حيث تم تقدير الحد الأدنى وقتها بـ1382جنيها، ولم يتم تفعيل القرار لصعوبة ذلك وقتها، ما أدى إلى قيام عدد من الموظفين بالمديريات والوحدات المحلية برفع دعاوى قضائية والمطالبة بتعويضات ضخمة لصرف الحد الأدنى الذي تحدد في السابق ولم يصرف لهما، ومن ثَم أصدر الدكتور يحيى كشك محافظ أسيوط في يناير الماضي تعديلاً للقرار السابق ليصبح الحد الأدنى 911 جنيها بدءاً من الدرجة الثالثة التخصصية للموظفين المثبتين. وأضاف المستشار المالي والإداري للمحافظة، أن الحد الأدنى للأجور قد تم تطبيقه بالفعل منذ العام الماضي في عدد من المحافظات وليس بأسيوط فقط.