محافظ المنوفية ينظم العمل بقرارات خاصة

قرر الدكتور "محمد على بشر" - محافظ المنوفية - تفويض السكرتير العام وفي حالة غيابه السكرتير العام المساعد ورؤساء الوحدات المحلية للمراكز والمدن والأحياء ومديري مديريات الخدمات بدائرة المحافظة، كل فيما يخصه في بعض الاختصاصات وذلك كزيادة مدة الإجازة المرضية ستة أشهر، علاوة على المدة المقررة بالقانون بدون أجر، إذا كان العامل مصابًا بمرض يحتاج البرء منه إلى علاج طويل. وزيادة المدد التي يحصل فيها العامل على إجازة مرضية بأجر منخفض أو منحه تلك الإجازة بأجر كامل مع مراعاة الحد الأقصى لمجموع المدد المنصوص عليها بالقانون، وحساب مدد انقطاع العامل من إجازاته ومنحه أجره إذا كان له رصيد منها يسمح بذلك ومنح تصريح للعامل بأن يعمل نصف أيام العمل الرسمية مقابل نصف الأجر المستحق له، ووقف العامل عن عمله احتياطيا إذا اقتضت مصلحة التحقيق معه وذلك لمدة لا تزيد على ثلاثة أشهر. كما أضاف بعض الاختصاصات أيضا كجواز عدم حرمان العامل من أجره إذا انقطع عن عمله بغير إذن أكثر من خمسة عشر يوما متتالية، وقدم عذرا مقبولا خلال الخمسة عشر يوما التالية متى كلن له رصيدا من الاجازات يسمح بذلك، والموافقة على منح الإجازات الخاصة بدون راتب سواء كانت وجوبية أو جوازيه طبقا لظروف وطبيعة العمل، وأيضا إصدار قرارات إنهاء الخدمة أيا كانت أسبابها وكذلك قرار الاستقالة الصريحة والضمنية بما يحقق الصالح العام، وتحديد شروط وأوضاع الصرف من الحساب الخاص بحصيلة جزاءات الخصم الموقعة على العاملين في الأغراض الاجتماعية أو الثقافية أو الرياضية.