«التعليم» تكشف مصير المعلمين المحالين للمعاش: استبقاء ومرتب كامل ومعاش

- ما الفئة المخاطبة بالقانون رقم 169 لسن 2025؟

جميع الخاضعين لأحكام القانون 155 لسن 2007، وتعديلاته.

- ما الإجراءات المتبعة حيال من أنهى خدمته اعتباراً من 1 سبتمبر حتى بإخلاء طرفه؟

تكليف مدير المديرية بسرعة اتخاذ جميع الإجراءات المقررة قانوناً؛ لـ استبقاء المعلمين حتى انتهاء العام الدراسي 2025-2026 وتحسب الفترة من 1 سبتمبر، حتى تاريخ عودته إلى العمل إجازة دون أجر.

- ما مدى أحقية من تمّ استبقاؤه بالخدمة في الحصول على الإجازات بكل أنواعها؟

يحق للخاضعين لأحكام القانون رقم 159 لسن 2025، الحصول على كل إجازاتهم وفقاً للقواعد المعمول بها، طالما كان على رأس العمل مع مراعاة ظروف العمل.

- ما مدى أحقية من تمّ استبقاؤه بالخدمة في الحصول على كل الحوافز والمكافآت خلال فترة استبقائه بالخدمة؟

يتمّ استمرار صرف جميع الحوافز، والمكافآت، والعلاوات الشهرية المقررة للوظيفة، بالإضافة للمبالغ التي كانت تستقطع منه لصالح التأمينات الاجتماعية، وفقاً للقواعد المعمول بها.

- ما مدى خضوع من تم استبقاؤه بالخدمة لقواعد الحضور والانصراف المعمول بها؟

يلتزم الخاضعون لأحكام القانون رقم 169 لسن 2025 بساعات العمل الرسمية للحضور والانصراف كباقي العاملين الخاضعين لأحكام قانون التعليم.

- ما مدى أحقية من تمّ استبقاؤه بالخدمة في الجمع بين صرف المعاش وما يتم صرفه من المرتب وملحقاته خلال فترة استبقائه بالخدمة؟

يحق لمن بلغ سن التقاعد، وينطبق عليه الشروط المقررة بالمادة 88 من القانون 169 لسن2025، صرف كل حقوقه التأمينية من الهيئة القومية للتأمين الاجتماعي، والمعاشات، وصرف معاش نقابة المعلمين بالإضافة لصرف كامل مرتبه وملحقاته، مع عدم الإخلال بأحكام المادة 41 من قانون التأمينات الاجتماعية والمعاشات، حتى نهاية فترة مدّ الخدمة.

- ما مدى جواز اشتراك من تمّ استبقاؤه بالخدمة في أعمال الامتحانات خلال فتره استبقائه بالخدمة؟

يحق لمن تمّ استبقاؤهم بالخدمة الاشتراك في أعمال الامتحانات لجان النظام والمراقبة، ولجان الإدارة وفقاً للقواعد المعمول بها في هذا الشأن.

- ما الإجراء المتبع في حال ارتكاب مخالفة تأديبية؟

يخضع للنظام التأديبي المقرر قانوناً.