توقيع بروتوكول بين «العلوم الصحية» ومستشفى 57357 لتعزيز التدريب والبحث العلمي
توقيع بروتوكول بين «العلوم الصحية» ومستشفى 57357 لتعزيز التدريب والبحث العلمي
وقعت النقابة العامة للعلوم الصحية، ومستشفى سرطان الأطفال مصر 57357، التابعة لمؤسسة مستشفى أورام الأطفال، بروتوكول تعاون تستهدف تعزيز التعاون العلمي والأكاديمي والبحثي بين الجانبين، ودعم برامج التعليم والتدريب وبناء القدرات في مجالات العلوم الصحية والرعاية الطبية، بما يسهم في تطوير مهارات الطلاب والمختصين ورفع كفاءة الممارسات الصحية.
دعم برامج التعليم والتدريب
ووقع البروتوكول، الدكتور أحمد السيد الدبيكي، النقيب العام للعلوم الصحية، ممثلا عن النقابة العامة للعلوم الصحية، والدكتور معتز الزميتي، المدير الطبي لمستشفى 57357، نيابة عن الدكتور شريف أبو النجا، الرئيس التنفيذي لمجموعة 57357، مدير عام المستشفى، وبحضور عاطف محمد، نائب النقيب العام للعلوم الصحية، والدكتورة نورهان البرنس، مدير التشغيل بأكاديمية العلوم الصحية لـ57357، والدكتورة نرمين الهواري، استشاري أورام الأطفال، مسؤول العلاقات الخارجيه بـ57357.
ويأتي بروتوكول التعاون، نظرا لرغبة الطرفين في تقوية وتطوير التعاون المشترك في مجالات التعليم والتدريب، وتحقيق التكامل بين الخبرات والإمكانات المتاحة لدى الجانبين، بما يدعم التميز في مجالات التعليم والتدريب والبحث العلمي والتنمية الاجتماعية.
وعرض الدكتور أحمد السيد الدبيكي، نقيب العلوم الصحية، معلومات حول إنشاء الكليات والمعاهد العليا للعلوم الصحية بمصر، للارتقاء بالمستويات التعليمية والمهنية والوظيفية والبحثية لأبناء العلوم الصحية في التخصصات كافة، بدءا من إنشاء كليتي العلوم الصحية ببني سويف ثم المنوفية، ثم الكليات والمعاهد الخاصة والأهلية.
وأشار «الدبيكي»، إلى أن بروتوكول التعاون مع مستشفى 57357 يمثل خطوة داعمة لهذا المسار، من خلال إتاحة فرص تدريبية متخصصة لأبناء العلوم الصحية، وربط ما يحصلون عليه من تأهيل أكاديمي بالتطبيق العملي، بما يسهم في استكمال منظومة التطوير التعليمي والمهني، ورفع كفاءة الخريجين بما يتناسب مع احتياجات سوق العمل.
الاستفادة من الخبرات
من جهتها، تحدثت نورهان برنس، عن أكاديمية العلوم الصحية بالمستشفى، والاعتمادات الخاصه بها، مؤكدة أن أكثر من 5 آلاف متدرب يتلقى تدريبه بالمستشفى سنويا، في التخصصات الطبية والعلوم الطبية المساعدة كافة.
وأضافت أن البروتوكول يفتح المجال أمام الاستفادة من هذه الخبرات والإمكانات التدريبية بصورة أكثر تنظيما، من خلال التعاون مع النقابة العامة للعلوم الصحية، في ترشيح الطلاب والخريجين، وإتاحة فرص التدريب لهم، بما يعزز الاستفادة من التجربة العملية للأكاديمية، ويدعم إعداد كوادر مؤهلة قادرة على مواكبة احتياجات القطاع الصحي.
توفير الدعم اللوجيستي
وأكد الدكتور معتز الزميتي، المدير الطبي للمستشفى، تقديم الدعم اللوجيستي اللازم للتدريب النظري والعملي الطلبة والخريجين المتدربين، والمرشحين من خلال النقابة طبقا لهذا البروتوكول، لرفع مستوياتهم العلمية والخبرات المهنية، عبر خبراء ومتخصصين من مستشفى 57357، الذين ينقلون خبراتهم إليهم، أملا في تطوير مستقبل المتدربين، وربطهم بسوق العمل.
وأوضح «الزميتي»، أن هذا التعاون لا يقتصر على إتاحة التدريب فقط، وإنما يستهدف تحقيق التكامل بين الخبرات الطبية المتخصصة والتأهيل المهني، بما يساعد المتدربين على اكتساب مهارات عملية تتوافق مع طبيعة العمل داخل المؤسسات الصحية، ويعزز فرص الاستفادة من خبراتهم بعد انتهاء فترة التدريب.
5 مجالات للتعاون
ويتضمن البروتوكول توفير التعليم والتدريب، وفرص المعايشة للطلاب والمختصين في مجالات العلوم الصحية، التي تشمل الأشعة والتصوير الطبي، والمختبرات الطبية، وسلامة الغذاء، والرعاية الحرجة، وصيانة الأجهزة الطبية، كما تتضمن التكامل مع منهج التدريس العملي لبرامج التدريب المتفق عليها، بما يتيح تدريب الطلاب على مجالات وبرامج العلوم الصحية التي يتم تدريسها بمقر المستشفى.
وتشمل مجالات التعاون، متابعة الفرص التعليمية المشتركة بمشاركة الطلاب وأعضاء هيئة التدريس، إلى جانب بناء القدرات في مجالات توفير الرعاية الصحية والطبية على المستويات الأساسية والمتخصصة، وبموجب المذكرة، تتولى النقابة العامة للعلوم الصحية، التعاون مع مستشفى سرطان الأطفال 57357، للتأكد من تحقيق أهداف مذكرة التفاهم، إلى جانب التعاون مع الخبراء من المستشفى في مجالات التعليم والتدريب والبحث العلمي.
في المقابل، تتولى مؤسسة مستشفى سرطان الأطفال 57357، نقل المعرفة والمهارات من خلال توفير البرامج التعليمية والدورات التدريبية للمتدربين، الذين ترشحهم النقابة العامة للعلوم الصحية، وتنظيم وتفعيل الدورات التدريبية والزيارات الميدانية داخل المستشفى للمرشحين من جانب النقابة، فضلا عن التعاون مع الخبراء المكلفين من النقابة في مجالات التعليم والتدريب والبحث العلمي.
