«لو خرجت على المعاش جديد».. ما أول خطوة يتوجب عليك فعلها؟
«لو خرجت على المعاش جديد».. ما أول خطوة يتوجب عليك فعلها؟
بمجرد انتهاء خدمة الموظف وإحالته إلى المعاش، تبدأ إجراءات تسوية مستحقاته التأمينية تمهيدا لربط المعاش وصرفه، وقد يواجه البعض حيرة فيما إذا كان سينتظر جهة العمل، أم عليه أن يتخذ خطوة بنفسه للحصول على مستحقاته؟
التأكد من إنهاء إجراءات التأمين
عقب وصول العامل إلى السن القانونية لاستحقاق المعاش، يكون على جهة العمل الدور في إنهاء خدمته وتسوية البيانات التأمينية وإرسال أو استكمال ما يلزم لدى التأمينات، لكن صاحب الشأن هو الذي يتقدم بطلب صرف حقوقه التأمينية وفق الإجراءات المقررة.
أولى الخطوات العملية التي يجب على العامل القيام بها، التأكد من أنّ جهة العمل أنهت إجراءات انتهاء الخدمة وأرسلت البيانات التأمينية اللازمة إلى الهيئة القومية للتأمين الاجتماعي، لأن تسوية المعاش تعتمد على البيانات والمدة التأمينية المسجلة للمؤمن عليه، وبعد ذلك يتعين على صاحب الشأن متابعة إجراءات طلب صرف حقوقه التأمينية لدى الهيئة، وفق النموذج والإجراءات المقررة لحالته.
وتوضح الهيئة القومية للتأمين الاجتماعي، في خدماتها الرسمية، أن طلب صرف الحقوق التأمينية يتم من خلال التوجه إلى المنطقة التأمينية وتقديم الطلب وفق النموذج المحدد باللائحة التنفيذية لقانون التأمينات الاجتماعية والمعاشات رقم 148 لسنة 2019.
وبحسب الهيئة، فإنّ جهة العمل لها دور أساسي في استكمال إجراءات انتهاء الخدمة والبيانات التأمينية، لكن الموظف لا يفترض أن يكتفي بذلك دون متابعة موقف معاشه؛ إذ عليه التأكد من تسجيل انتهاء خدمته واستكمال إجراءات صرف حقوقه التأمينية إذا طلبت منه الهيئة ذلك، وهنا تظهر أهمية مراجعة المدة التأمينية والأجر التأميني والبيانات الشخصية وسبب انتهاء الخدمة قبل إتمام التسوية، خاصة إذا كان لدى الموظف مدد عمل سابقة أو مدد تحتاج إلى ضم أو تسوية.
ماذا يحدث بعد تقديم الطلب؟
تتولى الهيئة مراجعة البيانات التأمينية وتحديد مدى استحقاق المعاش وتسوية قيمته وفق القواعد القانونية، ثم استكمال إجراءات الصرف، والهيئة لديها بالفعل منظومة لصرف المستحقات التأمينية عبر وسائل متعددة، من بينها الحسابات الجارية وبطاقات «ميزة» بما يتيح صرف المستحقات بعد استكمال إجراءات الاستحقاق والربط.
والأهم قبل مغادرة جهة العمل هو التأكد من أنّ بيانات انتهاء الخدمة والمدة والأجر التأميني وصلت بشكل صحيح إلى التأمينات، ثم متابعة إجراءات ربط المعاش وصرفه، فجهة العمل تبدأ إجراءات إنهاء الخدمة والتأمينات، لكن صاحب المعاش الجديد عليه متابعة طلب صرف حقوقه وعدم افتراض أن انتهاء خدمته يعني تلقائيًا انتهاء كل إجراءات الصرف.
