أستاذ تخطيط عمراني لـ دينا الوكيل: يجب توفير 80% من فرص العمل بالمدن الجديدة لسكانها
أستاذ تخطيط عمراني لـ دينا الوكيل: يجب توفير 80% من فرص العمل بالمدن الجديدة لسكانها
قال الدكتور سعيد حسانين، أستاذ التخطيط العمراني، إن من ضمن الاشتراطات الأساسية التي تُبنى على أساسها المدن الجديدة أن تكون متكاملة، وتوفر كل العناصر التي يحتاجها السكان، مثل السكن والخدمات والمرافق وعناصر الانتقال المختلفة.
ضرورة أن تكون فرص العمل متوفرة ذاتيًا داخل المدن
وأضاف حسانين، خلال مداخلة عبر الإنترنت مع الإعلامية دينا الوكيل، ببرنامج «مساء dmc»، عبر شاشة «dmc»، أن المدن الجديدة يجب أن توفر على الأقل 80% من فرص العمل التي من المفترض أن يعمل بها السكان في هذه المدن، مؤكدًا ضرورة أن تكون فرص العمل متوفرة ذاتيًا داخل المدن، بما يحقق التكامل الداخلي بين الأنشطة المختلفة الموجودة بها.
وأوضح حسنين أن هناك تكاملًا آخر بين المدن الجديدة والمدن القائمة، خاصة أن السكان الموجودين في المدن القائمة، ولا سيما المناطق المزدحمة والكثافات العالية والمناطق المتردية عمرانيًا والمناطق التي بها مشكلات، يكونون غالبًا مستهدفين للانتقال إلى المدن الجديدة.
ولفت إلى أن هذه المشكلات تشمل المشكلات الصحية أو البيئية أو الأخلاقية، موضحًا أن هذه الظواهر تنتشر بشكل كبير في المناطق العشوائية، التي يخدم فيها في مصر حوالي 20 مليون مواطن.
التكامل لا بد أن يكون موجودًا بين المدن الجديدة والمدن القائمة
وأكد حسانين أن التكامل لا بد أن يكون موجودًا بين المدن الجديدة والمدن القائمة، موضحًا أن مدينة العاشر من رمضان، على سبيل المثال، تستطيع استيعاب الأنشطة الصناعية التي يعمل بها السكان الموجودون في المدن القائمة.
وأشار إلى أن القاهرة الجديدة تستوعب السكان الذين كانوا موجودين في مصر الجديدة، خاصة مع زيادة الزحام، ما دفعهم إلى البحث عن مناطق أفضل وأكثر هدوءًا وأكثر بيئية وأكثر صحية، والانتقال إلى القاهرة الجديدة.
وتابع أن الشروق والعبور تستقطبان أفرادًا من المدن القريبة، مثل الخصوص وبعض المدن القريبة من العبور، مشيرًا إلى أن هذا الأمر يشمل الشباب أيضًا، مشددًا على أن التكامل لا بد أن يكون موجودًا ليس فقط داخل المدينة الواحدة أو التجمع الواحد، وإنما يكون دائمًا موجودًا بين المدن الجديدة والمدن القائمة.
