خبير تخطيط:أجور النساء تقل عن أجور الرجال بنحو 25% في العالم

05:08 م | الأربعاء 25 يناير 2017

قال الدكتور محمد سمير مصطفى خبير التخطيط، إنه بشأن انتقاد البعض التقارير الدولية، مثل تقرير التنمية البشرية، على اعتبار أنه يسيء أحيانا للأوضاع في مصر ويبالغ في تشويهها، فإن النسخة الدولية تتحدث وتتبنى أحيانا أفكار لم تستوعبها بشكل كاف.

وأضاف خبير التخطيط، لـ"الوطن": "مثلا، فإن تقرير التنمية البشرية للعام 2013، في تناوله للوظائف، عرّف الوظيفة باعتبار أن تكون أو لا تكون، كما تضمّن خلطا بين مفهومَي العمل والوظيفة، خلافا لتناوله للمفهومين في تقرير 2015، ما يعكس أن المصطلح يأخذ وقتا لبلورته، كما عرَّف تقرير 2015، الوظيفة، باعتبارها: مجموعة الأهداف والأنشطة. إنما مفهوم العمل أوسع وأعمق، لانطوائه على أجر مدفوع أو غير مدفوع، كأمومة المرأة فهي عمل غير مدفوع، أو حينما يرعى الأب أبناءه فهو عمل غير مدفوع، والعمل به جزء إبداعي لا تشمله الوظيفة، وهذا يقودنا إلى وجود تمايزات في العمل، فأجور النساء تقل عن أجور الرجال بنحو 25% في العالم، ودائما قد تكون المرأة مبدعة مقارنة بالرجل، إلا أن ظروف العمل تقتضي الاستعانة بالرجل".