حالات في القانون يمكن استبعادك بسببها «لو بتصرف معاشين».. اعرفها
حالات في القانون يمكن استبعادك بسببها «لو بتصرف معاشين».. اعرفها
- الجمع بين المعاشات
- حالات الجمع بين معاشين
- شروط الجمع بين المعاشات 2026
- حالات منع الجمع بين المعاشين
- قانون التأمينات الاجتماعية 148 لسنة 2019
- هل يجوز صرف معاشين
- المستحقون لأكثر من معاش
- ضوابط صرف المعاشات
لا يعني استحقاق المواطن لأكثر من معاش أنه سيحصل على جميع المعاشات كاملة بصورة تلقائية، إذ وضع قانون التأمينات الاجتماعية والمعاشات رقم 148 لسنة 2019 ضوابط تنظم حالات الجمع بين المعاشات، وتحدد ترتيب الأولوية عند استحقاق أكثر من معاش، إلى جانب حالات استثنائية تسمح بالجمع دون التقيد بالحدود المقررة.
وتختلف حقوق المستفيدين بحسب صلة القرابة بصاحب المعاش، وطبيعة الاستحقاق، ومدى انطباق الاستثناءات القانونية على كل حالة، وهو ما يجعل من الضروري معرفة الحالات التي لا يسمح فيها القانون بالجمع الكامل بين المعاشات.
متى لا يسمح القانون بالحصول على معاشين كاملين؟
حددت المادة 102 من قانون التأمينات الاجتماعية والمعاشات رقم 148 لسنة 2019 ترتيب الأولوية عند استحقاق الشخص أكثر من معاش من الهيئة القومية للتأمين الاجتماعي أو الخزانة العامة، ويكون الترتيب كالتالي:
1. المعاش المستحق عن الشخص نفسه.
2. المعاش المستحق عن الزوج أو الزوجة.
3. المعاش المستحق عن الوالدين.
4. المعاش المستحق عن الأبناء.
5. المعاش المستحق عن الإخوة والأخوات.
وفي حالة استحقاق أكثر من معاش من الفئة نفسها، تكون الأولوية للمعاش الأسبق في الاستحقاق، مع مراعاة حق المستفيد في الحصول على الفرق إذا كانت قيمة المعاش صاحب الأولوية أقل من المعاش الآخر، وفقًا للقواعد القانونية.
حالات لا ينطبق عليها الجمع بين المعاشات دون حد أقصى
في الحالات التي لا تدخل ضمن الاستثناءات المنصوص عليها في القانون، لا يحصل المستفيد بالضرورة على المعاشات كاملة، وإنما يخضع الجمع للحدود والضوابط المقررة، ومن أبرزها:
- استحقاق معاشين من جهتين مختلفتين دون وجود استثناء قانوني: يخضع المستفيد لترتيب الأولوية المحدد بالمادة 102، ولا يعني تعدد مصادر الاستحقاق صرف جميع المعاشات دون قيود.
- استحقاق أكثر من معاش من الفئة نفسها: تكون الأولوية للمعاش الأسبق في الاستحقاق، مع مراعاة قواعد استكمال الفرق بين المعاشات وفقًا للقانون.
- الجمع بين المعاش والدخل من العمل أو المهنة: يخضع هذا الجمع للحدود المقررة قانونًا، ما لم يكن المستفيد من الفئات التي منحها القانون حق الجمع دون حد أقصى.
الفئات التي يسمح لها القانون بالجمع بين معاشين دون حد أقصى؟
رغم وجود قيود على الجمع في الحالات العامة، فإن قانون التأمينات الاجتماعية والمعاشات يتضمن استثناءات تسمح لبعض الفئات بالحصول على أكثر من معاش كامل، ومن أبرزها:
1- الأرملة التي تجمع بين معاشها ومعاش الزوج المتوفى: يحق للأرملة الجمع بين المعاش المستحق لها عن نفسها، والمعاش المستحق عن زوجها المتوفى، دون حد أقصى، كما يسمح لها القانون بالجمع بين معاش الزوج والدخل الناتج عن العمل أو المهنة وفقًا للضوابط القانونية.
2- الأرمل المستحق لمعاش الزوجة المتوفاة: لا يقتصر هذا الحق على الأرامل من السيدات، إذ يجوز للأرمل الجمع بين معاشه الشخصي والمعاش المستحق عن زوجته المتوفاة دون حد أقصى، وكذلك الجمع بين معاش الزوجة والدخل من العمل أو المهنة.
3- الأبناء المستحقون لمعاش الأب والأم: يسمح القانون للأبناء بالجمع بين المعاشين المستحقين عن الوالدين، إذا توافرت شروط الاستحقاق، دون التقيد بالحد الأقصى المطبق على الحالات العامة.
4- استحقاق أكثر من معاش عن شخص واحد: تسمح المادة 104 من القانون بالجمع بين المعاشات المستحقة عن شخص واحد دون حدود، وفقًا للضوابط المنظمة لهذه الحالة.
5- الأشخاص ذوو الإعاقة: تمنح المادة 25 من قانون حقوق الأشخاص ذوي الإعاقة رقم 10 لسنة 2018 الأشخاص ذوي الإعاقة الحق في الجمع بين معاشين مستحقين لهم عن أنفسهم أو عن الزوج أو الزوجة أو الوالدين أو الأبناء أو الإخوة والأخوات، دون حد أقصى.
كما تجيز لهم الجمع بين المعاش المستحق وأجر العمل دون حدود، وفقًا للشروط والضوابط المنظمة للاستحقاق، وتُعد بطاقة إثبات الإعاقة والخدمات المتكاملة وسيلة رسمية لإثبات نوع الإعاقة ودرجتها.
6- الجمع بين معاش إصابة العمل والمعاش التأميني: تسمح المادة 69 من قانون التأمينات الاجتماعية والمعاشات بالجمع بين معاش إصابة العمل وأجر المؤمن عليه دون حدود، كما تجيز الجمع بين معاش الإصابة وتعويض البطالة عند توافر شروط استحقاقه.
وتسمح كذلك بالجمع بين معاش إصابة العمل ومعاش الشيخوخة والعجز والوفاة، سواء بالنسبة لصاحب المعاش أو المؤمن عليه أو المستحقين عنه، وفقًا للأحكام القانونية.
7- المستحقون عن الشهيد: تسمح المادة 265 من اللائحة التنفيذية لقانون التأمينات الاجتماعية والمعاشات بالجمع بين المعاشات المستحقة للشخص والمعاش المستحق عن الشهيد دون حدود، وفقًا للحالة القانونية وشروط الاستحقاق.
كم يبلغ الحد المسموح به للجمع بين المعاشات في الحالات الأخرى؟
نصت المادة 104 من قانون التأمينات الاجتماعية والمعاشات على تنظيم الجمع بين المعاشات في الحالات التي لا ينطبق عليها استثناء قانوني، بحيث يكون الجمع في حدود قيمة الحد الأدنى للمعاش المقرر قانونًا، مع استكمال المبلغ وفق ترتيب الأولوية المحدد بالمادة 102.
كما تسري القواعد نفسها على الجمع بين المعاش والدخل الناتج عن العمل أو المهنة، في الحالات التي لا يشملها استثناء يسمح بالجمع دون حد أقصى.
وبحسب البيانات الواردة عن الهيئة القومية للتأمين الاجتماعي، بلغ الحد الأدنى للمعاش للمحالين إلى التقاعد اعتبارًا من يناير 2026 نحو 1755 جنيهًا، بعدما كان 1495 جنيهًا، فيما أعلن رئيس الهيئة أن الحد الأدنى للمعاش سيرتفع إلى 2080 جنيهًا اعتبارًا من يناير 2027، للمستحقين وفقًا لضوابط الحد الأدنى الجديدة.
