مخالفات تعرض الموظف للفصل الفوري من عمله.. أشياء عليك تجنبها
حظر قانون العمل منع فصل الموظف تعسفيًا دون وجود مبرر مشروع، إذ أوجب القانون ضرورة إجراء تحقيق قانوني لتحديد ما إذا كان يوجد سبب مشروع يستدعي الفصل أم لا، بما يضمن العدالة والاستقرار في بيئة العمل.